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关于印发《万贯娱乐开展“职工之家”创建活动的实施办法(试行)》的通知

来源:本站原创作者: 责任编辑:(本站编辑 )发布时间:2013-04-09浏览次数:

万贯娱乐所属各单位工会、直属项目部工委:
        为了进一步贯彻 “面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动精神,认真落实万贯娱乐二届五次职代会精神,广泛开展“职工之家”创建活动,充分调动广大职工的积极性和创造性,不断增强企业的凝聚力和吸引力。万贯娱乐工会制定了《中国万贯国际基础局有限万贯娱乐开展“职工之家”创建活动的实施办法(试行)》。现将实施办法(试行)印发给你们,望结合实际认真执行。


二〇一二年六月二十八日

 

 

 

 

中国万贯国际基础局有限万贯娱乐开展“职工之家”创建活动的实施办法(试行)

 

        为进一步推进万贯娱乐各工程项目“职工之家”创建活动向制度化、规范化开展,万贯娱乐工会结合实际,制定《中国万贯国际基础局有限万贯娱乐工程项目“职工之家”创建活动实施办法(试行)》。
        一、 创建“职工之家”的重要意义
        工程项目“职工之家”创建是万贯娱乐工会贯彻落实“面对面,心贴心,实打实服务职工在基层”活动的有效载体,体现了以人为本、关心职工,促进企业文化建设的原则,是提高员工素质,加强项目文化建设的新举措,对凝心聚力,推进企业生产经营工作具有重要意义。
        二、创建“职工之家”活动的指导思想
        以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚持全心全意依靠工人阶级根本方针,紧紧围绕企业发展的中心任务,深入开展以“关爱、教育、培训、服务”为基本内容的工程项目“职工之家”创建活动,不断创新活动内容和形式,不断增强企业的凝聚力和吸引力,充分调动广大职工的积极性、创造性,促进企业的改革、发展和稳定。
        三、创建“职工之家”活动的基本内容
        1. 围绕中心工作,把握建家重点。认真组织群众性经济技术创新活动,积极开展技术攻关、技术革新、合理化建议、技能培训和岗位练兵等活动,努力提高职工素质和工作技能。通过工程项目“职工之家”这一载体,加大教育培训职工的力度,特别是结合项目实际,组织技术工种的短期培训、上岗资格培训、职工安全培训、法律法规培训,要开办农民工学习园地,组织农民工进行技术培训, 安全培训,坚持安全培训不合格不上岗,强化工会职业健康安全监督职能,开展“安康杯”竞赛活动;围绕重点任务深入开展劳动竞赛活动,促进项目经济指标和生产任务按节点圆满完成并取得明显的经济效益;建立健全群众监督机构,督促项目抓好各项劳动保护法律法规的执行,保障职工的生命安全和企业的安全稳定,结合项目实际开展创建“工人先锋号”、“学习型组织,知识型职工”活动,激发一线员工的积极性、创造性,为完成项目任务、创造良好效益建功立业。
        2.突出维护职能,体现建家宗旨。指导和帮助职工签订劳动合同,并规范劳动合同;建立健全劳动争议调解委员会,形成协调劳动关系的有效机制,防止和妥善处理劳动争议问题。结合项目实际,做好厂务公开民主管理工作。要建立厂务公开专栏,按照厂务公开民主管理实施细则的要求进行公开,维护职工的知情权,监督权。
        3.服务职工群众,优化建家环境。充分关心职工生活,办好职工食堂,建立职工浴池,搞好住地绿化,开展文明宿舍评比活动等。开展“冬送温暖下送清凉”活动,关心职工工作、生活,为广大职工排忧解难。
        4.培育企业文化,搞好文体活动。通过工程项目“职工之家”这一载体,组织项目开展文体活动。结合项目住地实际开展各类球类比赛、棋牌比赛、拔河赛等群众喜闻乐见的体育活动。配置多媒体设施,并有专人管理,定期开放。设置图书阅览室,供职工学习知识,丰富精神生活。组织与业主、监理、联合施工单位及当地军民联谊等活动,丰富职工的业余文化生活。
        5. 悬挂牌匾,统一标识。工程项目要有固定地点设立“职工之家”,并悬挂规范统一的职工之家牌匾。牌匾为“中国万贯国际基础局有限万贯娱乐X 项目职工之家”,并配万贯娱乐统一标识。
        四、考评与奖励
        1、施工期在1年以上(含1年)的工程项目,在自检的基础上,推荐上报,再由万贯娱乐工会进行检查考核,报万贯娱乐工会考评、验收工作。每年度万贯娱乐将对一批获得“星级职工之家”进行表彰奖励,给予挂牌、授星。获得三星级“职工之家”的,奖励项目相关人员3000元;获得四星级“职工之家”的,奖励项目相关人员4000元;获得五星级“职工之爱”的,奖励项目相关人员5000元。(具体考核标准见附表)。
        2、工程施工期在1年以下(不含1年)的项目,由各单位参照本办法自行考核评比。
        五、加强对创建“职工之家”活动的组织领导
        各单位工会和万贯娱乐所属项目临时工委,要进一步统一思想,提高认识,加强领导,明确责任,把 “职工之家”创建工作摆上重要议事日程。不断健全“党委领导,行政支持,工会主抓”的建家工作机制,定期研究有关问题,加强协调配合,努力形成项目建家工作的合力。各单位和万贯娱乐所属项目部要成立“职工之家”创建活动组织机构,负责创建活动的组织领导。
        要进一步改进工作作风,推动工作创新,推动工程项目“职工之家”创建要常建常新。各级工会要切实把工作重点放到基层,深入实际,贴近职工,认真研究解决深入建家工作中遇到的新情况、新问题,不断推动建家工作的实践创新。
        六、本《实施办法(试行)》由万贯娱乐工会负责解释
        附表:工程项目“职工之家”创建考核评分表

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